Il servizio permette di presentare la domanda per l’accompagnamento alla pensione dei lavoratori dipendenti a tempo indeterminato e dirigenti in esubero a seguito di processi come ristrutturazione o riorganizzazione aziendale per datori di lavoro.
QUANDO FARE DOMANDA
Per richiedere la prestazione, il datore di lavoro deve innanzitutto presentare alla sede INPS dove assolve i propri obblighi contributivi la richiesta di accesso alle procedure automatizzate di gestione della prestazione (articolo 4, commi da 1 a 7-ter, legge 28 giugno 2012, n. 92), compilando il modulo SC77(scarica), che deve includere il programma annuale di esodo, l’elenco dei lavoratori interessati e il relativo accordo aziendale.
COME FARE DOMANDA
A seguito della comunicazione di accettazione della garanzia fideiussoria, il datore di lavoro presenta alla sede INPS di competenza (di residenza del lavoratore o sede polo, se esistente) le domande di prestazione per ciascun lavoratore. La domanda di prestazione di esodo (isopensione), sottoscritta dal lavoratore e dal legale rappresentante dell’azienda, deve essere redatta utilizzando il modulo AP97(scarica).